Skoleledere får fridager fjernet:
– Rart at en rettighet skal forsvinne

– Hvis du blir skoleleder, så gjør du ikke det for å få mindre jobb. Vi er motiverte for å jobbe, og for å gjøre jobben ordentlig. I flere år har jeg ikke følt at jeg kan ta ut ti dager ekstra ferie. Da jobber jeg overtid og har merarbeid som ikke kompenseres, sier Hans Gøran Bjørk til Utdanningsnytt.

Han er hovedtillitsvalgt for Skolelederne i Telemark, og jobber til daglig som avdelingsleder for salg, service og reiseliv ved Skien videregående skole.

Skoleledere jobber mye, men har ikke krav på overtidsbetaling. 

Som kompensasjon for dette får de ti ekstra fridager i året. Men for mange er arbeidsmengden så stor at de ikke rekker å få tatt ut alle ti dagene. 

Rundt halvparten av norske skoleledere oppgir at fridagene som de ikke rekker å ta ut, blir strøket, viser en undersøkelse fra Skolelederforbundet.

Les også:  Rektorer jobber i snitt over 45 timer i uka: – Grensa er nådd

Jobber for endring i Telemark

I Telemark forsøker Skolelederforbundet å ta denne kampen med fylkeskommunen. 
– Vi synes det er rart at vi har en rettighet som forsvinner, hvis du ikke rekker å bruke den i løpet av ett år, sier Bjørk.

Han viser til at mange skoleledere har én uke ekstra ferie fordi de er over 60 år, i tillegg til de ti kompensasjonsdagene. 

Derfor mener Skolelederforbundet at det bør være mulig å overføre dagene fra ett år til det neste, eller at skolelederne blir kompensert økonomisk dersom de ikke klarer å ta ut dagene.

Bjørk er opptatt å få frem at han ikke er misfornøyd med kompensasjonsordningen som sådan. 

– Vi er fornøyd med kompensasjonen. Vi er bare misfornøyd med at den forsvinner hvis vi ikke rekker å ta den ut. 

Ønsker at de ansatte tar fri

I første omgang skal Skolelederforbundet og Telemark fylkeskommune se om de kan komme til enighet om saken. Men fylkeskommunen har et annet syn på saken enn forbundet. 

Fylkessjef Elisabeth Gylder Vingereid skriver at kompensasjonsordningen er i tråd med hovedtariffavtalen. 

– Denne avtalen er drøftet med tillitsvalgte. Gjennom drøftingen er vi enige om at dagene ikke overføres til neste år og ikke utbetales. Vi oppfordrer våre ledere til å planlegge uttak av disse dagene slik at det praktisk lar seg gjøre, skriver Vingereid til Utdanningsnytt.

Hun viser til at fylkeskommunen ønsker at de ansatte tar fri, fremfor å få dagene utbetalt.

 – Det er bare Skolelederforbundet blant våre tillitsvalgte som har problematisert dette, og jeg regner med at de eventuelt videre tar dette i vår ordinære struktur for medbestemmelse. 

– Ikke bra

Forbundsleder Stig Johannesen i Skolelederforbundet reagerer på praksisen med å stryke kompensasjonsdager. 

– Det er ikke bra. Som rektor er du unntatt arbeidstid, noe som skal gi deg større handlingsrom. Men det handlingsrommet er ikke så reelt siden man må være på skolen når lærerne er der, sier Johannessen til Utdanningsnytt.

– Må man ikke regne med at det blir mye jobb, hvis man skal være leder?

– Jo, det må man. Men det stilles samme krav til en som er alene om det administrative, som en som har en stab til å hjelpe seg. For mange ledere er det altfor mye å gjøre, sier han.