Refleksjoner i etterkant av streiken
Klubben ved Roligheden skole vil med dette uttrykke sin misnøye over at streiken ble avblåst uten at det ga en krone i lønnsøkning for noen av Unios medlemmer, heter det i dette åpne brevet til leder for Utdanningsforbundet.
Denne gangen gikk vi til streik med både glede og glød, klar til å kjempe og stå på selv om denne streiken skulle bli langvarig.
Ved hovedoppgjøret i 2006 fikk vi beholde lesepliktavtalen, noe som var av vesentlig betydning for lærerne. Derfor godtok vi under tvil en dårlig lønnsutvikling ved dette lønnsoppgjøret. I 2008 skulle vi derimot få et lønnsløft og ta igjen noe av mindrelønnsutviklingen som lærerne ifølge Teknisk Beregningsutvalg har hatt siden de kom inn i KS i 2001.
Vi var innforstått med at streiken hadde et langtidsperspektiv, men vi antok også at den hadde et korttidsperspektiv, dvs. lønn nå i 2008. Denne gangen ville vi ikke være fornøyd med kun løfter om bedre lønnsutvikling i årene som kommer.
Hva fikk vi? Ingen kortsiktig gevinst, ikke mer i lønn.
Den sentrale ledelsen ser på streiken i et langsiktig perspektiv, og i den anledning uttaler de at denne streiken var både viktig og nødvendig. Vi har fått en protokoll som sier noe om lønnsutviklingen til Unios medlemsgrupper. Begge parter har underskrevet denne protokollen, dog uten forpliktende garantier. Spørsmålet er om lærerne har grunn til å ha tillit til at KS ledelsen vil prioritere utdanningsgruppene ved neste korsvei.
Er lærerne fornøyd med å bli sammenlignet med gjennomsnittet i kommunesektoren?
Da vi kom inn i KS var lærerne en høytløntgruppe, takket være skolepakke 1 og 2. Dette var en lønnsøkning som lærerne i sin helhet betalte selv. De sa fra seg den 5. ferieuka, og de økte undervisningsplikten sin med 1 time. Disse skolepakkene ble vedtatt uten at lærergruppene fikk si sin mening.
I det lokale oppgjøret i år er det avtalt at tillegget skal flyte oppå evt. lønnstillegg i 2009. Det lokale tillegget er i år på 1,6 prosent av lønnsmassen. Hvis tillegget blir lagt flatt ut, vil det gi en reell lønnsøkning for alle medlemmene. Vi har dessverre dårlig erfaring med at lærerne ikke blir prioritert i de lokale forhandlingene med KS
Helga Hjetland var i streikens startfase klar på at denne gangen gir vi oss ikke uten kamp og mer lønn. Vår oppfatning er at lederen vår denne gangen har vært for ettergivende overfor KS. Etter flere dårlige lønnsoppgjør, ber hun oss om å vente ett, to eller kanskje tre år til. Protokollen sier viktige ting om satsing på skolen, utdanning og likelønn. Vi har problemer med å tro på løftene denne gangen.
Ledelsen vår mener at vi får ta en ny kamp, dvs. streik, i 2009, hvis KS ikke holder det de har lovet. Vi er innforstått med at KS er en vanskelig forhandlingsmotpart. Men vårt ankepunkt er: Kan vi streike hvert år? Etter vår mening er det en uthuling av streikemiddelet.
I hovedoppgjøret i 2010 vil vi igjen få krevende forhandlinger hvor vi skal forhandle om både lønn og arbeidstid. Igjen kan vi bli stilt overfor dilemmaet om å velge enten en ordnet arbeidstid med avtalt lesepliktavtale eller høyere lønn. Nei, det var i dette hovedoppgjøret, 2008, kampen for høyere lønn skulle tas.
Vi stiller spørsmål om streikegrunnlaget var for dårlig fundert. I ettertid har vi skjønt at forhandlingsledelsen visste at det ikke var mulig å få uttelling i penger i 2008, i og med at rammen var akseptert og at tre av fire hovedsammenslutninger allerede hadde akseptert oppgjøret.
Vi mener at grunnlaget for streiken og hvilke forventninger vi kunne ha til resultater har vært altfor dårlig kommunisert til medlemmene. Avstanden er stor mellom de sentrale tillitsvalgte og medlemmene på grunnplanet.
Innlegget er skrevet på vegen av klubben ved Roligheden skole, Arendal.
